Tamanho da fonte: 

O presente artigo teve como objetivo identificar as competências dos mestres e mestrandos do Programa de Pós-Graduação de Gestão de Organizações Públicas de uma Instituição de Ensino Superior de Santa Maria, RS. A metodologia aplicada é do tipo descritivo e estudo de caso com abordagem qualitativa e quantitativa. Para a coleta de dados foram realizados questionários com perguntas abertas e fechadas. A análise de dados foi realizada com uso da ferramenta SPSS e também através da análise de conteúdo. Dentre os resultados apresenta-se que, 53,5% são do sexo masculino; 74,4% atuam como cargos técnicos; 48,2% são possuem formação em administração. Quanto ao entendimento de competências destaca-se capacidade e aptidão; conhecimentos, habilidade e atitudes; habilidades. Em relação às competências gerenciais ressalta-se gestão/liderança.